ONE EMAG就是我们对未来十年即将面临的重大变革的回应。我们要以One EMAG来迎接这些变化。
一个集团文化
ONE EMAG体现了埃马克向知识型组织转变的目标。EMAG集团是一个学习型组织,我们不认为错误是一种缺陷,而是一种帮助我们改进的经验。我们认为,在不同的地点、不同的文化、不同的等级之间,打破界限和交流思想是一种巨大的力量,而这种力量会使我们公司在面对危机时更具灵活性。我们的目的是促进所有员工之间的尊重和欣赏,并提升企业组织的透明度。
一个团队
ONE EMAG代表一个团队。一个跨部门、跨地区甚至跨大洲工作的团队,致力于取得共同的成功。数字化和标准化让每个成员可以便捷地获取信息,从而使项目更快地实施完成。员工之间的交流、知识分享、学习愿望和机会是该项目的核心要素。
一个目标
ONE EMAG 代表我们作为数字化设备供应商为客户开发独特解决方案的目标。生产方案的数字化和生产数据的分析创造了新的附加值和优化潜力。这将确保我们客户的竞争力。为了实现这一目标,我们正在开拓新的领域,力求通过敏捷方法获得持续的进一步发展
一个联系人
One EMAG代表一个提供解决方案的合作伙伴的一个联系人。无论是生产解决方案、数字化建设还是售后服务——One EMAG代表着整个EMAG集团在处理项目时的精益流程和透明度。
一个未来
ONE EMAG代表共同承担责任。面对当今世界的主要挑战,如流动性、气候变化、能源转型和减贫,我们必须共同应对。通过实施共同的环境标准,制定众人拥护的行为准则,提供持续的培训机会,我们正在帮助创造一个更美好的未来。